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BANCO DO BRASIL: Divulgado resultado final do concurso

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A Fundação Cesgranrio divulgou nesta terça-feira (21) o resultado final do concurso público do Banco do Brasil para 4.480 vagas de escriturário.

Para ter acesso aos resultados, os candidatos devem colocar o CPF e senha.

São 2.240 vagas imediatas e 2.240 para formação de cadastro de reserva, para todos os estados e o Distrito Federal. A seleção foi destinada para o cargo de escriturário, com os nomes de relacionamento de agente comercial e agente de tecnologia.

Segundo o banco, as convocações serão realizadas preferencialmente de forma digital, via e-mail. O candidato que precisar atualizar seus dados poderá obter informações por meio do WhatsApp BB (61) 4003-5291 ou em uma das unidades de atendimento do Banco do Brasil.

A convocação dos aprovados deve ter início em janeiro, de acordo com o BB. A expectativa é que os classificados no cadastro de reserva comecem a ser chamados no segundo semestre.

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NESTE FINAL DE SEMANA: Mais de 50 mil candidatos devem participar de provas de concursos públicos em Campina Grande

Mais de 50 mil pessoas estão inscritas para realizar as provas objetivas do concurso da Prefeitura Municipal de Campina Grande, no Agreste paraibano, neste sábado (18) e domingo (19). A banca organizadora é o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan). Ao todo estão sendo oferecidas quase 900 vagas em diversos cargos.

Os candidatos irão fazer as provas objetivas em uma das 71 escolas da cidade. Como obtido pelo ClickPB, no dia de hoje, os portões abrem às 14h e fecham às 15h para os candidatos que irão concorrer a uma das vagas da Guarda Civil Municipal. Para quem vai disputar outros cargos, as provas acontecem amanhã, nos turnos manhã e tarde. pela manhã, os portões abrem às 7h e fecham às 8h, enquanto à tarde, abrem às 14h e fecham às 15h.

De acordo com a banca, um dos dois editais oferece 848 vagas para contratação imediata para cargos como: agente e técnico administrativos; administrador; assistente jurídico; arquiteto; enfermeiro; fisioterapeuta; nutricionista; psicólogo; professor; médico, entre outros. Já o outro edital oferece 50 vagas para a Guarda Municipal. Dependendo do cargo, a exigência de formação varia entre ensinos médio e superior completos. Os salários iniciais são de até R$ 4.530.

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PREFEITURA DE JOÃO PESSOA: Edital do novo concurso será lançado entre março e abril de 2022

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O edital do novo concurso público da Prefeitura de João Pessoa deverá ser divulgado entre março e abril de 2022. A informação foi repassada pelo secretário de Administração, Ariosvaldo Alves, nesta terça-feira (30).

O prefeito Cícero Lucena anunciou, em entrevista coletiva à imprensa, no auditório do Centro Administrativo Municipal (CAM), no bairro de Água Fria, o novo concurso, que terá 802 vagas distribuídas nas áreas de educação, Guarda Municipal, Superintendência Executiva de Mobilidade Urbana (Semob), Educação e outras.

Segundo o prefeito, serão 200 vagas para Guarda Municipal, 100 para agentes de trânsito da Semob, 20 para assistente social, 4 para bibliotecário, 150 para professor básica I, 200 para professor básica II, 30 para supervisor escolar, 20 para orientador educacional, 20 para psicólogo escolar, 20 assistente social escolar, 8 para contador, 10 analista de TI e 22 para analista de sistema.

O edital será lançado até abril de 2022 e as provas devem ser aplicadas entre junho e julho de 2022.

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OPORTUNIDADE: Cícero anuncia novo concurso público para Prefeitura de João Pessoa

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A Prefeitura de João Pessoa realizará um novo concurso público com vagas para diversas áreas. O anúncio será feito pelo prefeito, Cícero Lucena, na tarde desta terça-feira (30), no Centro Administrativo Municipal.

A PMJP realizou em junho dois concursos com vagas para área administrativa e saúde. Os dois concursos totalizaram 87.582 candidatos inscritos.

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OPORTUNIDADE: UFPB anuncia concurso com 150 vagas para 2022

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O reitor da Universidade Federal da Paraíba, Waldiney Gouveia, anunciou, nesta terça-feira (23), a previsão de um concurso público na instituição com estimativa de 150 vagas a ser realizado em 2022.

De acordo com o reitor, do total de vagas ofertadas no certame, um terço será destinado para pessoas com ensino médio completo. “Toda a comunidade se beneficiará e a universidade terá que se renovar”, concluiu Waldiney Gouveia.

O comunicado foi feito durante uma live que marcou um ano de Waldiney à frente da Universidade Federal da Paraíba (UFPB). Na ocasião, também foram explanadas as realizações do gestor e os planos futuro para instituição.

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CONCURSO PRORROGADO: Prefeitura de Campina Grande inscreve até o dia 21 de novembro

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O concurso da prefeitura de Campina Grande teve o prazo de inscrições prorrogado até o próximo dia 21 de novembro, por meio de uma portaria municipal, que foi publicada no site da banca organizadora. O certame oferece 848 vagas em diversos cargos. Os candidatos podem ser inscrever pela internet. As taxas variam de R$ 75 e R$ 95.

Existem vagas para cargos na área da saúde, como médico e enfermeiro. Também tem oportunidade para professor, e para funções administrativas, como analista e assessor jurídico, auditor de contas, arquiteto e topógrafo.

As provas estão previstas para 19 de dezembro, a partir das 15h. Conforme o edital, o concurso será realizado em duas etapas. A primeira delas envolve a realização de provas objetivas, teste de aptidão física e avaliação psicológica. Já a segunda etapa será composta por avaliação médica e pelo curso de formação.

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LEI FEDERAL: Defensoria aciona Justiça por cotas raciais em edital do concurso da Polícia Civil da Paraíba

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Depois de recomendar, a Defensoria Pública do Estado decidiu ingressar com uma ação civil pública (ACP), com pedido de tutela antecipada, pedindo a inclusão de cotas raciais no edital do concurso da Polícia Civil da Paraíba. A ação tem por base a lei federal n.º 12.990/2014, em razão da inexistência de legislação estadual a respeito do tema.

No documento, os defensores pedem a reabertura do período de inscrições por tempo suficiente para que as pessoas que desejem concorrer às cotas raciais, inclusive aquelas que já efetivaram suas inscrições, façam a opção.

Cumpre destacar que as denominadas “cotas raciais” traduzem política de ação afirmativa cada vez mais consolidada na sociedade brasileira, pois viabilizam a proteção (isonomia) a grupo historicamente vulnerável (pessoas negras). Não é preciso dizer que esse grupo é vítima, desde passado não tão distante, de diversas violações à sua dignidade”, ressalta a ACP.

Os defensores apontam para a ausência de previsão de cotas raciais no Edital para os cargos efetivos de Delegado de Polícia Civil, Escrivão de Polícia Civil, Agente de Investigação, Perito Oficial Criminal, Perito Oficial Médico-Legal, Perito Oficial, Odonto-Legal, Perito Oficial Químico-Legal, Técnico em Perícia, Papiloscopista e Necrotomista.

Jornal da Paraíba

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AMPLIAÇÃO: Bolsonaro promete chamar até 3 mil aprovados na PF e PRF

Foto: Marcelo Camargo/Agência Brasil

O presidente Jair Bolsonaro (sem partido) afirmou que vai ampliar as vagas para concursos públicos da Polícia Rodoviária Federal e da Polícia Federal (PF). “Se depender de um decreto policial, eu assino”, afirmou, durante visita ao Paraná, no último sábado.

As duas corporações lançaram concursos, no início deste ano, com 1.500 vagas para cada órgão. Entretanto, esperavam-se mais vagas. O chefe do Executivo prometeu, por diversas vezes, a oferta de 2.000 oportunidades em cada certame.

Ontem, na saída do Palácio da Alvorada, o presidente foi questionado por concurseiros sobre a possibilidade de que mais aprovados sejam nomeados para a PF. Eles argumentam que foram aprovados no último certame, mas cortados na primeira fase por causa do Decreto nº 9.739, que determina a nota de corte. E pedem que o corte seja transferido apenas para a fase de homologação do concurso.

Bolsonaro ligou para o ministro da Justiça e Segurança Pública, Anderson Torres, e perguntou sobre a possibilidade de alteração o decreto. Torres respondeu que o processo não poderia ser alterado. “Estamos pensando em pedir uma autorização à Economia para chamar até 100% do número de vagas. O que está muito difícil de superar é 100% das vagas”, disse. “A gente soltou um concurso para 1.500 vagas. Chamar até 3.000 é extremamente viável. Mais que 3.000 é bastante difícil”, explicou Torres. Encerrada a conversa, Bolsonaro dirigiu-se aos concurseiros: “Eu não vou fazer demagogia com vocês, tá? Eu vou ver se consigo autorização até 100%. Acima disso fere a lei, não é decreto”, afirmou.

Correio Braziliense

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PCDF: Justiça determinada suspensão imediata do concurso para escrivão e agente

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A 3a Vara da Fazenda Pública do Distrito Federal determinou, nesta sexta-feira (5), a suspensão imediata dos concursos para escrivão e agente da Polícia Civil do Distrito Federal (PCDF).

O juiz Jansen Fialho de Almeida atendeu a um pedido do Ministério Público do Distrito Federal e Territórios (MPDFT), que apontou irregularidades envolvendo reserva de 20% das vagas para negros. As provas foram realizadas em agosto deste ano.

“Diante de tais fatos, mostra-se impositiva a suspensão do concurso, de modo a preservar o interesse de todos os candidatos, sem, ao mesmo tempo, ocasionar prejuízo aos que estão concorrendo às vagas reservadas para negros, haja vista tratar-se de política pública destinada a implementação do princípio da igualdade material. Assim, determinou a suspensão imediata do referido concurso público”, escreveu o juiz.

Correio Braziliense

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CONCURSO PCPB: Defensoria Pública recomenda inclusão de cotas raciais no edital

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A Defensoria Pública do Estado (DPE) recomendou a inclusão de vagas para pessoas negras, por cotas raciais, no edital do concurso da Polícia Civil da Paraíba. O edital foi publicado no fim do mês de setembro, e as inscrições para o concurso seguem abertas até 11 de novembro.

A recomendação é assinada pelos defensores públicos Marcel Joffily e Philippe Figueirêdo, e alerta para a ausência das cotas raciais para os cargos disponibilizados no edital – Delegado de Polícia Civil, Escrivão de Polícia Civil, Agente de Investigação, Perito Oficial Criminal, Perito Oficial Médico-Legal, Perito Oficial, Odonto-Legal, Perito Oficial Químico-Legal, Técnico em Perícia, Papiloscopista e Necrotomista.

O pedido considera uma decisão do Supremo Tribunal Federal (STF) que entende a constitucionalidade da política afirmativa de cotas raciais, “declarando a constitucionalidade da Lei Federal n.º 12.990/2014, que reserva a pessoas negras 20% das vagas oferecidas nos concursos públicos”.

O edital do concurso público para Polícia Civil da Paraíba atende às contas para pessoas com deficiência.

G1 Paraíba

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